利辛县教育局文件

利教字[2011]564号

关于做好利辛县教育系统公开选拔中小学校

管理人员后备人选工作的通知

各各乡镇中心学校、县直各学校：

为适应我县教育发展需要，培养造就一批素质优良、结构合理的中小学管理人员后备队伍，经研究决定在全县教育系统内公开选拔一批中小学校管理人员后备人选。现就有关事宜公告如下：

一、选拔计划

学校管理人员后备人选计划选拔：农村初中30名；小学70名；合计名额100名。

二、选拔条件

1、具有坚定正确的政治方向，拥护中国共产党，热爱社会主义，忠诚于党的教育事业，遵纪守法，具有良好的教师职业道德；

2、身体健康；

3、不违反计划生育政策；

4、年龄在45周岁以下（1966年1月1日以后出生）；

5、专科以上学历；

6、教龄两年以上（含两年）；

7、具有相应及以上教师资格；

8、具有小教一级或中教二级以上专业技术职称；

9、本县教育系统在编在岗人员。

10、担任国学校中层以上管理人员职位或长期在农村边远学校任教的，同等条件下优先。

三、工作程序

公开选拔工作按照发布公告、单位推荐报名和资格审查、笔试、领导能力测试、组织考察、研究决定等程序进行。

1、发布公告。在利辛教育网发布公告，文件发至各县属学校、乡镇中心学校。

2、报名和资格审查。报名和资格审查工作由县教育系统公开选拔中小学校管理人员后备人选工作小组办公室委托各乡镇中小学校组织实施。县直其他学校直接到教育局人事股报名。

3、各中心学校要做好宣传工作，积极鼓励具备条件的教师报名，于11月16日前将报名人员登记表（纸质和电子各一份）报教育局人事股，报名登记表在利辛教育网下载。

报名人员需提供以下材料：

（1）后备人选考试报名表（在利辛教育网下载）；（2）有效身份证、学历证书原件及复印件；（3）专业技术任职资格证书或职称文件原件及复印件；（4）本人近期同底1寸免冠彩色照片3张。

报名时，根据本人所交证件，核查本人档案，进行资格审查后确定参加公开选拔的考试人员。

4、笔试：笔试由县教育系统公开选拔中小学校管理人员后备人选工作领导小组组织实施，满分100分。

笔试内容：马克思主义基本原理；国家教育法律法规；现代科技基本知识；时事政治；学校管理；教育学、心理学等知识。

根据笔试成绩，从高分到低分，按照1：1.5的比例，确定入围人选参加领导能力测试，县教育系统公开选拔中小学校管理人员后备人选工作领导小组对入围参加领导能力测试人选进行资格复审。

5、领导能力测试：领导能力测试主要测试干部的综合分析、组织、协调、决策、创新、应变和激励等方面的能力，满分100分。

笔试成绩与领导能力测试成绩分别按60%和40%计算总成绩，从高分到低分，确定100名入围考察对象人选，考察不合格者，从下一名递补。

6、组织考察。由县教育系统公开选拔中小学校管理人员后备人选工作领导小组组成考察组，对考察对象进行全面考察，考察方案另行制定。

7、组织研究决定。根据考试、考察结果，县教育系统公开选拔中小学校管理人员后备人选工作领导小组研究确定中小学校管理人员后备人选，并在一定范围内进行公示。

四、时间安排

1、报名时间：2011年11月14日—16日。

2、笔试时间：2011年11月20日上午9：00—11：00.

3、笔试地点：见准考证

4、领导能力测试时间地点及办法：另行通知。

五、入围人员使用

正式入围人员将根据工作需要逐步择优安排到全县各类学校任职，并从综合成绩优良人员中选拔部分人员到教育局各股室挂职锻炼。

六、组织保障

为确保选拔工作的顺利实施，县成立选拔后备人选工作领导小组：

组长：秦博

副组长：金国珍  尚慧民

成员：何圣  孙业茂  刘卫  王军  刘万众  王学哲  刘志  李品华  林晓明  张延龄  王巍巍  张侠

领导小组下设办公室，何圣同志兼任办公室主任。

七、工作监督

本次教育系统公开选拔中小学校管理人员后备人选工作，由县纪检委、监察局全程监督，并设监督举报电话，同时欢迎社会各界进行监督。在公开选拔过程中徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等行为，一经发现，严肃查处。

本通知未尽事宜，由利辛县教育系统公开选拔中小学校管理人员后备人选工作领导小组办公室负责解释。

监督电话：8812576    咨询电话：8800222

二O一一年十一月十一日

抄送：县委组织部，县委宣传部，县纪委，监察局，秦博，何芳，金国珍，高兰海同志，存档